强化班组安全管理，鼓励员工自查隐患

        为了强化安全生产管理，提高全员的安全责任意识，充分发挥全员的主动性，不留任何死角，彻底排查事故隐患，确保各项安全生产指标落实到位，中谷淀粉糖有限公司可持续发展科特制定了《安全环保绩效考核管理制度》，本制度明确了各部门负责人及部门兼职安全员的安全职责，细化了奖惩办法。自3月8日至10日，本科室对中谷厂区60余名兼职安全员进行为期三天的安全制度培训，确保该制度的贯彻落实。

        制度中指出，各班组安全员需每天对各自负责区域进行自查，发现的安全隐患及员工违章作业时，及时开具隐患整改单及处罚单，经可持续发展科确认，相关领导批准并整改完毕后，给予本班组安全员每一项10元奖励，奖励每月每个班组最高30元，班组每年发现隐患及违章查处的次数，做为年终最佳优秀安全员的评选依据之一。为了便于工作沟通，可持续发展科专门成立了“中谷安全管理群”，无论安全员们在工作中遇到什么问题，都可以通过该群向领导们汇报，领导也会及时快速的解决问题，提高了事故隐患整改效率。
        中谷淀粉糖有限公司可持续发展科始终信奉“一切事故都是可以预防的”安全理念，我们要抓好日常安全管理工作，降低“安全金字塔”最底层的不安全行为和不安全状态，杜绝各类安全事故的发生，实现全年安全生产“零事故”。